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黨建引領(lǐng)發(fā)展 智慧融合賦能

四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡稱“四川中煙”)作為國有企業(yè),創(chuàng)新打造具有四川中煙特色的“雁行寬窄”黨建品牌,深入推進(jìn)永葆黨的先進(jìn)性純潔性建設(shè),為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。

健全黨員教育機(jī)制,從思想上政治上加強(qiáng)黨的先進(jìn)性純潔性建設(shè)。著眼于加強(qiáng)黨員黨性教育、宗旨教育、廉潔教育,建立健全黨員教育機(jī)制,堅持從思想上政治上加強(qiáng)黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)。一是推動教育培訓(xùn)人員全覆蓋。認(rèn)真貫徹落實(shí)《2019—2023年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神,做好黨員思想政治教育培訓(xùn)全覆蓋,確保全體黨員納入永葆黨的先進(jìn)性純潔性教育培訓(xùn)體系。二是推動教育培訓(xùn)師資大提升。認(rèn)真做好公司內(nèi)部師資培養(yǎng)培訓(xùn),建立師資激勵政策,以促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部、黨支部書記上講臺能力提升為重點(diǎn),以建立多領(lǐng)域多層級的師資隊伍為基礎(chǔ),通過走出去與請進(jìn)來相結(jié)合,不斷強(qiáng)化永葆黨的先進(jìn)性純潔性的培訓(xùn)師資力量。三是推動教育培訓(xùn)體系深優(yōu)化。認(rèn)真梳理公司各類培訓(xùn)體系,堅持將永葆黨的先進(jìn)性純潔性教育嵌入到公司技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造、基礎(chǔ)管理、市場營銷等業(yè)務(wù)培訓(xùn)中,提升黨建與生產(chǎn)經(jīng)營融合程度,持續(xù)發(fā)揮黨員在攻堅克難中的先鋒模范作用。

嚴(yán)肅組織生活規(guī)范,從夯實(shí)基層基礎(chǔ)上加強(qiáng)黨的先進(jìn)性純潔性建設(shè)。著眼于提升基層黨組織組織力,堅持嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活、提升黨內(nèi)政治生活質(zhì)量,不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)。一是推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。圍繞深化公司黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)“三個一”重點(diǎn)任務(wù),落實(shí)“七個基本”,著力在“定標(biāo)準(zhǔn)、抓規(guī)范、建機(jī)制、促融合”等基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)上下功夫,促進(jìn)公司基層組織建設(shè)更加扎實(shí)、特色更加鮮明、活力更加凸顯。二是推進(jìn)組織生活更加嚴(yán)肅規(guī)范。以抓好“三會一課”制度落實(shí)為基礎(chǔ),認(rèn)真貫徹國家局黨組關(guān)于提高組織生活質(zhì)量的意見,定期開展“三會一課”制度落實(shí)情況檢查。認(rèn)真開展年度組織生活會和民主評議黨員,讓批評與自我批評見實(shí)效,讓問題整改見實(shí)效。三是推進(jìn)黨組織設(shè)置更加優(yōu)化合理。嚴(yán)格落實(shí)黨支部工作條例和國有企業(yè)基層組織工作條例,緊密結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際,以市場營銷工作轉(zhuǎn)型為契機(jī),持續(xù)推進(jìn)基層黨組織設(shè)置優(yōu)化,確保用黨建引領(lǐng)發(fā)展、以發(fā)展促進(jìn)黨建。

強(qiáng)化為民服務(wù)意識,從鞏固黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)上加強(qiáng)黨的先進(jìn)性純潔性建設(shè)。著眼于保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,堅定站穩(wěn)以人民為中心的政治立場,持續(xù)開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動。一是促進(jìn)服務(wù)常態(tài)化。緊扣行業(yè)“五個著力”部署要求和公司黨組“五個專項行動”具體安排,建立“我為群眾辦實(shí)事”常態(tài)化機(jī)制,持續(xù)開展基層調(diào)研、持續(xù)更新辦實(shí)事清單、持續(xù)做好效果檢驗。二是促進(jìn)服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。緊扣公司黨組關(guān)于“六化”建設(shè)要求,重點(diǎn)推進(jìn)“標(biāo)準(zhǔn)化”管理在服務(wù)干部職工群眾中的運(yùn)用和落實(shí),強(qiáng)化服務(wù)意識、細(xì)化服務(wù)內(nèi)容、提升服務(wù)能力,做到政策通用、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、服務(wù)同質(zhì),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)密切黨同群眾的血肉聯(lián)系。三是促進(jìn)服務(wù)效益化。緊扣公司高質(zhì)量發(fā)展要求,深入推進(jìn)“我為企業(yè)發(fā)展解難題”專項行動,做強(qiáng)做優(yōu)品牌,不斷提高企業(yè)發(fā)展效益,更多更好地與干部職工共享公司改革發(fā)展成果。

突出干事創(chuàng)業(yè)能力,從提高黨員隊伍素質(zhì)上加強(qiáng)黨的先進(jìn)性純潔性建設(shè)。著眼于推動實(shí)現(xiàn)公司黨組“黨建強(qiáng)隊伍優(yōu)”目標(biāo),持續(xù)加強(qiáng)黨員的思想淬煉、政治歷練、實(shí)踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練。一是構(gòu)建黨員導(dǎo)師引領(lǐng)機(jī)制。堅持培養(yǎng)優(yōu)秀年輕黨員干部,探索構(gòu)建黨員成長導(dǎo)師引領(lǐng)機(jī)制,導(dǎo)師要在政治上引領(lǐng)黨員、在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)黨員、在生活上關(guān)心黨員,推動黨員干部在符合干部成長規(guī)律的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)良好的代際傳承。二是搭建黨員成長成才平臺。堅持把黨務(wù)崗位作為鍛煉干部的重要平臺,加強(qiáng)兼職黨務(wù)干部的考核結(jié)果運(yùn)用,持續(xù)推進(jìn)黨務(wù)干部與業(yè)務(wù)干部實(shí)現(xiàn)雙向交流任職,豐富黨員干部工作經(jīng)歷和實(shí)踐經(jīng)驗,推動實(shí)現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高,不斷提升綜合素質(zhì)。三是提升黨員攻堅克難能力。堅持在基層一線、重點(diǎn)崗位、艱苦前沿錘煉黨員隊伍,圍繞公司發(fā)展的重難點(diǎn)課題持續(xù)推進(jìn)黨員先鋒攻堅崗建設(shè),圍繞提升黨員帶頭作用優(yōu)化黨建項目制管理模式,優(yōu)化完善申報、推進(jìn)、評價體系,強(qiáng)化黨建引領(lǐng)和黨建價值。

打造黨員先鋒指數(shù),從完善考核評價體系上加強(qiáng)黨的先進(jìn)性純潔性建設(shè)。著眼于黨的先進(jìn)性純潔性的有效發(fā)揮,按照不同工作領(lǐng)域黨員實(shí)際,打造直觀、客觀的黨員先鋒指數(shù),完善考核評價體系。一是建構(gòu)科學(xué)評價體系。以先鋒指數(shù)“合格分+先鋒分”為基礎(chǔ),按照技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)制造、基礎(chǔ)管理、原料保障、市場營銷等不同領(lǐng)域和類型黨員的差異化特點(diǎn),建構(gòu)具有總括性又具有排他性的黨的先進(jìn)性純潔性考核評價體系,讓每位黨員都能在體系中找到提升坐標(biāo)。二是聚力智慧黨建平臺。以“數(shù)字化”賦能黨建工作,逐步推進(jìn)黨員先鋒指數(shù)在智慧黨建平臺集聚,深度鏈接黨員個人和黨組織,實(shí)現(xiàn)先鋒指數(shù)公開化、可視化,營造比肩先進(jìn)、追趕先進(jìn)的線上線下良好氛圍。三是推動正向反饋提升。以黨員先鋒指數(shù)作為評價黨員的重要參考,與黨員個人工作績效相銜接,強(qiáng)化重點(diǎn)工作的正向反饋機(jī)制,持續(xù)打造“政治過硬、業(yè)績過硬”的“雙過硬”黨員,不斷促進(jìn)黨員政治能力和工作能力提升。

(作者單位:四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司)

[責(zé)任編輯:潘旺旺]
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