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中國平煤神馬集團(tuán):以高質(zhì)量干部教育培訓(xùn)助推國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

國有企業(yè)是中國特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,必須扛穩(wěn)扛牢自身經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。作為國企黨校,中國平煤神馬集團(tuán)黨委黨校始終堅(jiān)守初心,不斷以高質(zhì)量干部教育培訓(xùn)助推國企高質(zhì)量發(fā)展,為中國式現(xiàn)代化做好干部人才支撐。

發(fā)揮黨校優(yōu)勢(shì),切實(shí)增強(qiáng)國企黨組織政治功能和組織功能。增強(qiáng)國企黨組織政治功能和組織功能對(duì)于鞏固我國社會(huì)主義公有制主體地位、夯實(shí)黨的執(zhí)政根基具有重要意義。國企黨校是黨校系統(tǒng)的重要組成部分,必須牢記黨校姓黨根本原則,在凝心鑄魂上發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),為黨組織增強(qiáng)政治功能和組織功能提供堅(jiān)實(shí)支撐。

堅(jiān)持正確辦學(xué)方向。一切辦學(xué)活動(dòng)都堅(jiān)持黨性原則,遵循黨的政治路線,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,緊緊圍繞國家需求、組織需求、崗位需求開展教育培訓(xùn),引導(dǎo)學(xué)員深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。持續(xù)加強(qiáng)理論武裝。突出黨的理論教育和黨性教育主業(yè)主課地位,把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為教學(xué)的中心內(nèi)容和首要任務(wù),圍繞貫穿其中的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法精心開發(fā)一批核心課程,扎實(shí)推動(dòng)進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦工作,引導(dǎo)學(xué)員不斷以理論上的清醒筑牢政治上的堅(jiān)定,以思想自覺引領(lǐng)行動(dòng)自覺。提升黨性教育質(zhì)效,加強(qiáng)黨章黨規(guī)、“四史”等優(yōu)勢(shì)課程建設(shè),講深講透共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律、人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律,引導(dǎo)黨員干部樹牢正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀、事業(yè)觀,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。做好理論宣傳闡釋。擴(kuò)大理論宣傳覆蓋面,打造政治過硬、理論扎實(shí)、貼近基層的高水平宣講隊(duì)伍,深入廠礦、車間、班組等基層一線開展宣講,積極利用“報(bào)、刊、網(wǎng)、端、微、屏”等媒體平臺(tái)發(fā)文發(fā)聲,傳播黨的聲音,講好黨的故事。因地制宜開展理論宣傳,將黨中央最新精神和現(xiàn)實(shí)工作需要緊密結(jié)合,開發(fā)一大批“沾泥土、帶露珠、冒熱氣”的新課,切實(shí)把徹底的理論講徹底,把鮮活的思想講鮮活。

提高辦學(xué)水平,推動(dòng)國有企業(yè)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。國企黨校必須圍繞中心、服務(wù)大局,在夯實(shí)黨建基礎(chǔ)、提升黨建質(zhì)量、助推企業(yè)發(fā)展方面發(fā)揮更大價(jià)值作用。

筑牢黨建高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ)。守牢意識(shí)形態(tài)工作前沿陣地,把意識(shí)形態(tài)教育融入辦學(xué),引導(dǎo)學(xué)員站穩(wěn)正確政治立場(chǎng),辨析各種社會(huì)思潮,弘揚(yáng)主旋律,傳播正能量。加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育,嚴(yán)肅校規(guī)校紀(jì),嚴(yán)格學(xué)員學(xué)習(xí)、考試、生活管理,持續(xù)營造濃厚的學(xué)習(xí)之風(fēng)、樸素之風(fēng)、清朗之風(fēng)。促進(jìn)企業(yè)對(duì)外黨建交流,積極參與企業(yè)黨建研究、經(jīng)驗(yàn)總結(jié)工作,參加各級(jí)企業(yè)黨建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、研討會(huì)、學(xué)術(shù)論壇等,為企業(yè)黨建經(jīng)驗(yàn)推廣、對(duì)外交流合作貢獻(xiàn)力量。爭(zhēng)做企業(yè)高端智庫。加強(qiáng)理論建設(shè),鏈接黨校、高校和智庫資源,充分發(fā)揮自身學(xué)科優(yōu)勢(shì)、學(xué)術(shù)優(yōu)勢(shì),緊扣中國式現(xiàn)代化重大命題開展理論研究,聚焦國企改革、國企治理、干部建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展等設(shè)立一批重點(diǎn)課題,形成一批重要理論成果,為企業(yè)定戰(zhàn)略、作決策提供參考。做好建言獻(xiàn)策工作,圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)重點(diǎn)問題、改革轉(zhuǎn)型難點(diǎn)問題、干部職工關(guān)注熱點(diǎn)問題開展研究,充分借鑒全國改革創(chuàng)新實(shí)踐案例經(jīng)驗(yàn),深入基層開展蹲點(diǎn)式、解剖麻雀式調(diào)研,找出治企興企的良方良策,為企業(yè)發(fā)展提供智力支持。賦能企業(yè)軟實(shí)力提升。抓好形勢(shì)任務(wù)教育,開發(fā)一批貼近基層、深入人心的形勢(shì)任務(wù)教育課,深入基層開展送課活動(dòng),不斷增強(qiáng)廣大干部職工推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的事業(yè)心責(zé)任感。抓好文化育人,對(duì)企業(yè)核心價(jià)值觀、發(fā)展愿景等文化體系進(jìn)行深入研究,開發(fā)一批企業(yè)文化特色課程,為學(xué)員間相互觀摩學(xué)習(xí)、交流研討搭建平臺(tái),增強(qiáng)全體干部職工知企愛企、為企興企的思想認(rèn)同。

注重人才培養(yǎng),鍛造堪當(dāng)世界一流企業(yè)建設(shè)重任的骨干力量。國企黨校必須牢記為黨育才初心,嚴(yán)守“對(duì)黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”20字標(biāo)準(zhǔn),以高質(zhì)量的教育培訓(xùn)為干部隊(duì)伍補(bǔ)鈣壯骨,源源不斷為建設(shè)世界一流企業(yè)培養(yǎng)輸送高素質(zhì)干部。

依托改革提升培訓(xùn)效能。深化教學(xué)改革,深入研究黨校教育規(guī)律和干部成長(zhǎng)規(guī)律,大力推進(jìn)用學(xué)術(shù)講政治,探索全周期全鏈條教育模式,建立分層分類的培訓(xùn)體系,圍繞黨務(wù)干部、業(yè)務(wù)干部、年輕干部等群體的不同需求設(shè)計(jì)教學(xué)大綱和培訓(xùn)流程,使培訓(xùn)更加系統(tǒng)高效。創(chuàng)新培訓(xùn)模式,推動(dòng)傳統(tǒng)教學(xué)與現(xiàn)代化教學(xué)相結(jié)合,積極構(gòu)建“線上專題培訓(xùn)+線下基礎(chǔ)培訓(xùn)+送課下基層+校外現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)”四位一體培訓(xùn)模式。優(yōu)化學(xué)科結(jié)構(gòu),鞏固傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)學(xué)科,加快建設(shè)法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)管理等新興學(xué)科和急需學(xué)科。通過管理提升培訓(xùn)質(zhì)量。強(qiáng)化教學(xué)管理,積極開設(shè)具有企業(yè)特色的教學(xué)新課,提升優(yōu)質(zhì)課比重,增大實(shí)踐環(huán)節(jié)占比,推動(dòng)理論與實(shí)踐相結(jié)合。注重特色化管理,綜合運(yùn)用案例式、模擬式、體驗(yàn)式等互動(dòng)式教學(xué),推行研究式教學(xué),打造一批風(fēng)格鮮明的特色班次。建強(qiáng)師資隊(duì)伍,擰緊“講題申報(bào)、全員競(jìng)課、集體備課、團(tuán)隊(duì)磨課、專家評(píng)估”備課鏈條,加強(qiáng)崗位練兵、師資培訓(xùn)和學(xué)術(shù)研討工作,實(shí)施“名師工程”和“蹲苗”掛職,推動(dòng)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。強(qiáng)化制度管校,加快形成以高質(zhì)量為辦學(xué)導(dǎo)向的考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)約束、責(zé)任落實(shí)機(jī)制,完善人員進(jìn)出、職稱晉升等制度,為培訓(xùn)質(zhì)效提升保駕護(hù)航。借助開放合作提升辦學(xué)水平。用好校外優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,精心挑選一批省內(nèi)外紅色教育資源、企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)資源,將其融入黨性教育和能力培訓(xùn)之中。用好校外優(yōu)質(zhì)師資,聘請(qǐng)一批先進(jìn)模范、道德標(biāo)兵、工匠大師做兼職教師,邀請(qǐng)黨校、高校、企業(yè)的專家學(xué)者到企業(yè)傳經(jīng)送寶,促進(jìn)教學(xué)品質(zhì)持續(xù)提升。加強(qiáng)對(duì)外辦學(xué)合作,探索依托高校委培、與其他企業(yè)黨?;ヅ?、與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聯(lián)培等新模式,注重“走出去”與“請(qǐng)進(jìn)來”相結(jié)合,通過資源優(yōu)化整合不斷推高辦學(xué)水平,為建設(shè)世界一流企業(yè)提供人才保障。

(作者系中國平煤神馬集團(tuán)黨委組織部部長(zhǎng))

[責(zé)任編輯:潘旺旺]