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在攻堅克難中長本領(lǐng)出業(yè)績

事業(yè)要靠拼搏才能成就,能力需要磨礪才會提升。9月26日召開的中央政治局會議,對廣大黨員干部提出“要勇于擔責、敢于創(chuàng)新,在攻堅克難中長本領(lǐng)、出業(yè)績”的明確要求。黨員干部要明責于心、擔責于身、履責于行,敢于沖鋒陷陣,善于披荊斬棘,在進一步全面深化改革的行軍路上不斷取得新的勝利。

勇于攻堅克難,從來都是中國共產(chǎn)黨人戰(zhàn)勝一切艱難險阻的根本途徑和強大力量。越是偉大的事業(yè),越是充滿挑戰(zhàn),越需要知重負重、攻堅克難。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央團結(jié)帶領(lǐng)全黨全國各族人民,以巨大的政治勇氣和智慧推進全面深化改革,敢于突進深水區(qū),敢于啃硬骨頭,敢于涉險灘,敢于面對新矛盾新挑戰(zhàn),開創(chuàng)了以改革開放推動黨和國家各項事業(yè)取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革的新局面。其中,很重要的一個原因就是勇于攻堅克難。當前,進一步全面深化改革涉及范圍廣、觸及利益深、攻堅難度大,對黨員干部的精神狀態(tài)、思想觀念、素質(zhì)能力、作風形象提出了新的更高要求。要把黨的二十屆三中全會關(guān)于進一步全面深化改革的戰(zhàn)略部署落到實處,關(guān)鍵在于廣大黨員干部既要當改革促進派,又要當改革實干家,在攻堅克難中提高謀劃改革、推動改革的本領(lǐng),依靠改革開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面。

攻堅克難首先是要勇于擔責。干事?lián)?,是干部的職責所在,也是價值所在。對于黨員干部來說,權(quán)力就是責任,責任就要擔當。當前我國發(fā)展進入戰(zhàn)略機遇和風險挑戰(zhàn)并存、不確定難預料因素增多的時期,各種“黑天鵝”“灰犀牛”事件隨時可能發(fā)生。正是因為有風險,才需要黨員干部擔風險、擔責任。黨員干部要勇于擔責,下定“明知山有虎,偏向虎山行”的決心,發(fā)揚斗爭精神,增強斗爭本領(lǐng),在危機中育新機、于變局中開新局。黨員干部勇于擔責,就要做事有魄力,為官有擔當。進一步全面深化改革必然觸動現(xiàn)有利益格局,動一些人的奶酪,以致引發(fā)一些爭議。對此,黨員干部應(yīng)該冷靜對待、理性分析,既不能盲目亂干,也不能輕易打退堂鼓。凡是有利于黨和人民的事,就要事不避難、義不逃責,大膽地干、堅決地干。

敢于創(chuàng)新,是攻堅克難的方法論“鑰匙”。推進中國式現(xiàn)代化是一個探索性事業(yè),還有許多未知領(lǐng)域,需要我們在實踐中去大膽探索。創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力對于黨員干部至關(guān)重要。黨員干部要保持銳意創(chuàng)新的勇氣、敢為人先的銳氣、蓬勃向上的朝氣,在中國式現(xiàn)代化的前沿實踐中先試先闖,用創(chuàng)新的理念謀劃推動進一步全面深化改革,用創(chuàng)新的方法有效地化解各類矛盾風險,用創(chuàng)新的思路打破前進中的體制機制障礙,勇于推進理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新以及各方面創(chuàng)新?;鶎邮锹鋵嶞h中央決策部署的“最后一公里”。改革創(chuàng)新最大的活力蘊藏在基層和群眾中間,全面深化改革任務(wù)越重,越離不開基層的探索實踐。廣大黨員干部要結(jié)合本地區(qū)本部門發(fā)展實際,把黨的二十屆三中全會確定的改革方案轉(zhuǎn)化為切實可行的具體改革舉措,防止照抄照搬、上下一般粗。對于還沒有實踐經(jīng)驗的改革,要采取試點先行的辦法,取得經(jīng)驗、看準了再推開;對于新領(lǐng)域新實踐遇到的新問題,要充分尊重基層和群眾首創(chuàng)精神,鼓勵開拓創(chuàng)新,提煉總結(jié)最佳實踐,不斷創(chuàng)造和積累可復制、可推廣的新鮮經(jīng)驗。

真抓才能攻堅克難,實干才能夢想成真。進一步全面深化改革的新征程已經(jīng)開啟,真抓實干從來沒有像今天這樣迫切。廣大黨員干部要堅持干字當頭、實字為要,堅定不移走好改革路,通過攻堅克難提升素質(zhì)能力、鍛造過硬本領(lǐng),一筆一筆畫好進一步全面深化改革的“工筆畫”,一步一步把中國式現(xiàn)代化的宏偉藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實。

[責任編輯:陳慧昇]